"Laddar..."

Färdig CV-mall

Välj en CV-mall som passar just dig.
Ladda ner CV-exempel helt gratis!

Här nedan kan du välja bland CV-mallar som är utformade av experter inom rekrytering. Bläddra bland våra CV-exempel och välj ut den eller dem som faller dig i smaken. Ladda ner de enkelt i Word-format och fyll i dina erfarenheter och utbildnigar för att skriva CV som är utformat utifrån din profil.
Snabbt, stilrent och framförallt helt gratis!

SÖK LEDIGA JOBB VIA CV-MALL.ORG

CV-tips - hur skriver man ett CV?

Här på CV-mall.org får du tipsen på hur man skriver det på bästa sätt.

Innehåll - vad ska man ha med i ett CV?

Kontaktuppgifter
Det första man ska tänka på är att ha med alla sina kontaktuppgifter. Det kan låta som en självklarhet men det är förvånadsvärt många som missar någon kontaktuppgift eller skriver fel siffra i sitt telefonnummer eller en bokstav i e-postadressen. Var noggrann med den biten, på våra CV-mallar kan ni se förslag på hur man skriver kontaktuppgifter.
Anställningar
Nästa steg är att ha med de senaste anställningarna du har haft. Ta bara med de som är relevanta och tillför något. Ett extrajobb du hade för 10 år sedan är ofta bara onödigt att ha med.
Utbildning
Sedan är din kompetens viktig att framhäva i form av utbildnigar du genomfört. Stapla upp dessa i kronologisk ordning med den senaste överst, som du gör med anställningar. På CV-mall kan ni se på våra mallar på förslag hur ni kan lägga upp er information.
Övriga meriter/kunskaper
Även övriga meriter och kunskaper du har är bra att stapla upp i slutet för att visa dina kompetensområden utöver dina utbilningar och arbetslivserfarenhet. Övriga meriter kan exempelvis vara enstaka universitetkurser, språkkunskaper, datorkunskaper mm.

Viktigast är att ha ett enkelt och tydligt CV, använd gärna våra färdiga CV-mallar.

Utseende - hur ska ett CV se ut?

Formalia
Att ha det överskådilgt och stilrent är otroligt viktigt. Ta bara med det mest relevanta och håll det kort och koncist. Var noggrann med grammatiken - tänk på stavning och meningsuppbyggnad. Såklart är självklart användnig av stor bokstav mm. jätteviktigt. Låt gärna några i din närhet läsa igenom ditt CV och kolla genom din CV-mall så du kan rätta till de brister som finns i det. Skulle du råka skicka in det med stavfel kan det vara den detaljen som avgör att en rekryterare väljer ett annat framför ditt, just på grund av stavfelet.
Layout
Annars ska layouten vara uppbyggd på det sättet att ha kontaktuppgifter längst upp, eller vid sidan om. Dina utbildningar och anställninngar skall vara i mitten eftersom detta är vad rekryteraren främst kommer att fokusera på. Tillsist är det bra att ha övriga meriter, språkkunskaper samt annan information som du vill framhäva.

Tänk på att skriva CV tar aldrig slut och blir aldrig färdigt, det går alltid att förändra och göra det bättre.

Få inspiration genom någon CV-mall längre upp på sidan.

Antal - hur många anställningar ska med?

Vanliga frågor
Hur mycket ska man egentligen ha med i ett CV och CV-mall? Ska alla ens jobb man haft under alla år finnas med? Och hur är det med utbildningar - ska grundskolan med i ett CV? Hur långt tillbaka ska man ha anställningar och utbildningar?
Antal anställningar
Frågorna är många när det gäller strukturen. Det finns inte något givet svar på hur många anställningar man ska ta med, men det finns som så ofta annars bra tips. Tänk på att en person som inte känner dig ska under ca 15-30 sekunder kunna se över ditt CV och CV-mall och hitta relevanta ord och meningar som personen känner är passande för den tilltänkta tjänsten. Därför är det viktigaste att du tar med de mest relevanta jobben du haft under din karriär, och inte antalet. Ofta kan det räcka med de tre senaste anställningarna.
Vilka utbildningar?
Detsamma gäller utbildning, det beror lite på hur lång utbildning du har och hur mycket du har studerat. Har du nyss gått ut gymnasiet kan grundkolan finnas med, medan om du har en lång universitetsbakgrund kan grundskolan sippas.

Glöm inte att ha tålamod i ditt jobbsökande!

Vad tycker våra besökare om att skriva CV från en nedladdad CV-mall?

CV-frågor - om att skriva CV

Här på CV-mall.org får du svar på de vanligaste frågorna.

Ska man ha bild eller inte?

Man kan säga att det är två läger bland rekryterare när det gäller den biten. Vissa tycker att man ska ha det för att det är mer personligt och "piffar upp" det lite grann. Andra tycker att det är onödigt eftersom inte utseendet ska ha någon betydelse över huvud taget vid en anställning. Därför beror det lite på vem du är som person och vem rekryteraren är. Om du väljer att ta med en bild, ta då en seriös bild där du är fint/vardagligt klädd och ler - inte någon festbild.

Ta med referenser eller ej?

Ska referenser lämnas på begäran i ett CV? Att ha med referenser rekommenderas oftast inte. Det vanliga är att skriva något i stil med "Referenser lämnas gärna på begäran". Det är också med respekt för dina referenter att inte sprida deras kontaktuppgifter till flertalet företag, lämna istället ut dem när rekryteraren ber dig om detta. Men tänk på att alltid fråga dina tänkta referenter om de kan tänka sig att ställa upp - samt på vilka du väljer ut.

Anställning eller utbildning först?

Till att börja med är det viktigt att du strukturerar ditt CV i kronologisk ordning, vilket innebär att anställningarna och utbildningarna ska vara var för sig och komma i en följd med det senaste längst upp. Detsamma gäller när du ska välja att ha utbildning eller anställningar överst, ta den delen som du gjort senast. Om du studerar eller är nyexad vill du ofta framhäva att du nyligen genomgått en utbildning. Likaså om du precis kommer från en anställning - ha då anställningar ovanför utbildning.

Personnummer/födelsedatum eller ej?

En fråga som ofta uppkommer är: Ska man ha fördelsenummer eller personnumer i sitt CV? Detta är inget man egentligen behöver ha med, men som kan vara bra information att förmedla. Du kan själv välja, men det viktigaste är snarare att det finns med i ett personliga brev. Dock behöver du aldrig skriva ut dina fyra sista siffror i ditt personnummer. Det är inte av intresse så tidigt i processen, det kommer långt senare.

Vad för övriga meriter ska med?

Under "övriga meriter" eller "övrigt" ska du ha med sådan information som kan gynna dig när en rekryterare läser ditt CV. Det kan vara allt från enstaka universitetskurser som du läst, att du suttit i en styrelse eller att du innehar B-körkort. Även olika typer av intyg kan vara bra - man kan säga att allt som du tror kan påverka till det positiva och inte bara fyller ut är bra att ha med.

Ska man ha med "kort om mig" i ett CV?

Att ha ett stycke likt "min profil" eller "om mig" är det många som undrar om man kan ha med. Längst upp kan det vara bra att skriva några rader om dig själv, dina främsta egenskaper och/eller vad du kommer att kunna bidra med på den nya arbetsplatsen. Detta kan ge dig en fördel då rekryteraren får en chans att veta vem du är genom att snabbt skanna av stycket där du sålt in dig själv. Ladda gärna ner en CV-mall med detta och testa!

30k+

Lediga jobb

72k+

Nedladdade CV:n

365st

Fria nedladdningsdagar

190st

Företag som anställer